Регистрация в проекте «Карьерный маршрут»
Чтобы получить доступ к интерактивной карте, заданиям от работодателей и возможности стажировки, пройди регистрацию в официальной группе!
Шаг 1 — Перейди в нашу официальную группу ВКонтакте https://vk.com/thewayofprofi
Шаг 2 — Напиши в личные сообщения сообщества: «Регистрация».
Шаг 3 — Следуй инструкциям чат-бота: укажи свои данные и выбери интересующие направления.
Шаг 4 — После успешной регистрации ты получишь свой уникальный ID, сможешь выполнять задания, исследовать карту и получишь возможность пройти стажировку!
Регистрируйся сейчас и начинай свой карьерный маршрут!
Чтобы получить доступ к интерактивной карте, заданиям от работодателей и возможности стажировки, пройди регистрацию в официальной группе!
Шаг 1 — Перейди в нашу официальную группу ВКонтакте https://vk.com/thewayofprofi
Шаг 2 — Напиши в личные сообщения сообщества: «Регистрация».
Шаг 3 — Следуй инструкциям чат-бота: укажи свои данные и выбери интересующие направления.
Шаг 4 — После успешной регистрации ты получишь свой уникальный ID, сможешь выполнять задания, исследовать карту и получишь возможность пройти стажировку!
Регистрируйся сейчас и начинай свой карьерный маршрут!
TenChat — крупнейшая российская деловая социальная сеть, которая объединяет более 5 000 000 активных людей из 30+ стран. С 2022 года соцсеть позволяет использовать уникальные ресурсы для роста дохода и продуктивного нетворкинга, а также предоставляет безграничные возможности для развития и масштабирования бизнеса. Рекомендована Минцифры в рамках импортозамещения и допущена к использованию государственными служащими.
В нашей компании есть разные форматы работы, часть нашей команды находится в офисе, часть работает удаленно, многие ребята работают в гибридном формате, то есть часть дней в офисе и часть дней из дома!
Отсюда следует, что работу в нашей компании можно совмещать с учебой, даже если вы обучаетесь на очном формате.
В нашем офисе предоставлены все условия для комфортной работы, такие как, зона отдыха с мягкими диванами и пуфиками и лаунж-зоны.
Отсюда следует, что работу в нашей компании можно совмещать с учебой, даже если вы обучаетесь на очном формате.
В нашем офисе предоставлены все условия для комфортной работы, такие как, зона отдыха с мягкими диванами и пуфиками и лаунж-зоны.
В Тенчате приветствуются заинтересованные сотрудники, которые горят идеей и готовы вкладываться в работу на полную, но тем не менее мы соблюдаем политику Work-Life Balance и стараемся не беспокоить друг друга после 19:00 и тем более в выходные дни.
Переработки у нас не приветствуются, как и опоздания тоже, наши сотрудники стараются провести свои часы работы максимально эффективно без необходимости перерабатывать.
Мы работаем на результат!
Переработки у нас не приветствуются, как и опоздания тоже, наши сотрудники стараются провести свои часы работы максимально эффективно без необходимости перерабатывать.
Мы работаем на результат!
Коммуникации и обратная связь:
Наши топ-менеджеры всегда на связи, руководитель каждого из отделов проводит с командой регулярные собрания и тренинги!
Принцип коммуникации внутри компании «Без формализма» со всеми руководителями сотрудники общаются «на ты».
Наши топ-менеджеры всегда на связи, руководитель каждого из отделов проводит с командой регулярные собрания и тренинги!
Принцип коммуникации внутри компании «Без формализма» со всеми руководителями сотрудники общаются «на ты».
В Тенчате есть возможность как вертикального, так и горизонтального роста.
Есть успешный кейс сотрудницы по имени Ольга, которая за время работы выросла от должности офис-менеджера до middle тестировщика.
И множество различных кейсов вертикального роста от линейного сотрудника до топ-менеджера.
Есть успешный кейс сотрудницы по имени Ольга, которая за время работы выросла от должности офис-менеджера до middle тестировщика.
И множество различных кейсов вертикального роста от линейного сотрудника до топ-менеджера.
В нашем коллективе царит дружеская атмосфера, многие ребята общаются друг с другом вне работы. Мы всей командой регулярно ходим отдыхать и проводим время за настольными играми.
Также каждую пятницу у нас есть традиция собираться в общей зоне и заказывать пиццу.
Также каждую пятницу у нас есть традиция собираться в общей зоне и заказывать пиццу.
Наш офис располагается в шаговой доступности от метро (5-7 минут пешком), поблизости есть все необходимое для комфортной работы, много различных кафе и магазинов.
Тенчат на безвозмездной основе поддерживает и продвигает социальные проекты, освещаемые в нашей социальной сети.
Через нашу платформу также органически продвигаются блоги различного рода активистов, включая экологов и социальных деятелей.
Через нашу платформу также органически продвигаются блоги различного рода активистов, включая экологов и социальных деятелей.
Стажировки
Маркетинг
• Поддержка команды в разработке и реализации маркетинговых стратегий.
• Сбор и анализ данных о рынке и конкурентах.
• Участие в организации и проведении маркетинговых мероприятий и акций.
Junior Marketing Manager:
• Разработка и реализация маркетинговых кампаний для продвижения продуктов или услуг.
• Анализ эффективности проведенных кампаний и внесение предложений по улучшению.
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, продуктовый, дизайн) для координации усилий.
• Помощь в подготовке рекламных материалов и контента для различных каналов (социальные сети, email-рассылки и т.д.).
• Поддержка команды в разработке и реализации маркетинговых стратегий.
• Сбор и анализ данных о рынке и конкурентах.
• Участие в организации и проведении маркетинговых мероприятий и акций.
Junior Marketing Manager:
• Разработка и реализация маркетинговых кампаний для продвижения продуктов или услуг.
• Анализ эффективности проведенных кампаний и внесение предложений по улучшению.
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, продуктовый, дизайн) для координации усилий.
• Помощь в подготовке рекламных материалов и контента для различных каналов (социальные сети, email-рассылки и т.д.).
HR-отдел
• Поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии с использованием различных источников (job-сайты, социальные сети, внутренние базы).
• Проведение первичных интервью и оценка кандидатов.
• Поддержка HR-менеджеров в административных задачах, связанных с наймом и адаптацией новых сотрудников.
• Поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии с использованием различных источников (job-сайты, социальные сети, внутренние базы).
• Проведение первичных интервью и оценка кандидатов.
• Поддержка HR-менеджеров в административных задачах, связанных с наймом и адаптацией новых сотрудников.
PR-отдел
• Помощь в организации и координации мероприятий (пресс-конференции, презентации, съемки).
• Сбор информации о целевой аудитории и анализ медийного охвата.
• Подготовка пресс-релизов и других материалов для СМИ.
• Взаимодействие с журналистами и представителями медиа для обеспечения положительного имиджа компании.
• Помощь в организации и координации мероприятий (пресс-конференции, презентации, съемки).
• Сбор информации о целевой аудитории и анализ медийного охвата.
• Подготовка пресс-релизов и других материалов для СМИ.
• Взаимодействие с журналистами и представителями медиа для обеспечения положительного имиджа компании.
Отдел: маркетинг
Задачи:
• Разработка и реализация маркетинговых кампаний для продвижения продуктов или услуг.
• Анализ эффективности проведенных кампаний и внесение предложений по улучшению.
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, продуктовый, дизайн) для координации усилий.
• Помощь в подготовке рекламных материалов и контента для различных каналов (социальные сети, email-рассылки и т.д.).
Задачи:
• Разработка и реализация маркетинговых кампаний для продвижения продуктов или услуг.
• Анализ эффективности проведенных кампаний и внесение предложений по улучшению.
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, продуктовый, дизайн) для координации усилий.
• Помощь в подготовке рекламных материалов и контента для различных каналов (социальные сети, email-рассылки и т.д.).
Отзывы
